El blog de Control Laboral
Lo que necesitas saber sobre gestión de empleados y recursos humanos
Todo sobre el registro horario digital obligatorio que se aprobará por decreto
El registro horario es obligatorio en todas las empresas, una exigencia legal en España. Hasta ahora podía cumplirse en algunos casos con hojas de cálculo o plantillas en papel, pero pronto dejarán de ser métodos válidos. Hablaríamos ya del registro horario digital...
Cuándo termina la jornada laboral realmente y por qué importa a la empresa
La jornada laboral es uno de los pilares de la organización del trabajo en cualquier empresa. Sin embargo, aunque pueda parecer un concepto claro, en la práctica genera más dudas de las que muchas organizaciones puedan llegar a pensar. Recientemente, una noticia...
Tendencias RRHH 2026: Guía Estratégica para Empresas
El entorno laboral en 2026 exige una agilidad sin precedentes. Los departamentos de gestión de personas se han convertido en parte importante dentro de las estrategias de las empresas. En este contexto, las tendencias en RRHH no solo reflejan cambios tecnológicos,...
5 obligaciones de los trabajadores 2026: puntualidad, fichar y más
Ya hemos abordado en numerosas ocasiones las infracciones laborales de las empresas, y hoy vamos a cambiar el prisma. La empresa es un espacio compuesto por una serie de personas diferentes donde todo debe funcionar. Y en un contexto de productividad, seguir unas...
Herramientas de Recursos Humanos
Utilidades para las gestiones laborales y legales con empleados.
Recursos Humanos
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¿El fichaje biométrico es válido?
El registro de la jornada de los trabajadores es una tarea imprescindible dentro de la empresa y los departamentos de rrhh....
¿Cómo llevar el registro de la jornada según convenio?
Cumplir con el control horario de los trabajadores es una obligación. Pero no basta con hacerlo, sino que hay que llevar...
Los 3 aspectos que incluir en todo control horario de trabajadores
Cada vez son menos las empresas despistadas que obvian este registro. Sin embargo, sí que es posible que algunas omitan...
¿Cómo hacer el registro de jornada para empleados con turno fijo?
El turno fijo es un modelo de jornada de trabajo muy habitual. Permite al empleado una conciliación y favorecerá la...
Primeras multas por fichar con huella dactilar: 365.000 € a empresa
Desde que se impuso la obligación de llevar el registro horario en las empresas, fichar con huella dactilar venía siendo...
Consecuencias de falsear el registro horario
Falsear el registro horario es una manipulación de un documento empresarial con la que hay riesgo de importantes...
¿Hay que fichar para fumar en el trabajo?
Fumar en horario laboral es un hábito que, aunque va perdiendo adeptos por motivos de salud, es sencillo ver en las...
Cómo llevar el control horario en la hostelería
En periodos vacacionales, y en España prácticamente durante todo el año, la restauración y los servicios hosteleros son...
¿Hay que fichar antes o después de cambiarse?
Existen multitud de empleos donde es necesario trabajar con uniforme. Puede deberse a un tema meramente estético y...
Cómo pedir reducción de jornada laboral en 2022
La reducción de jornada es una de las peticiones más demandadas entre los trabajadores que van a tener un hijo, que ya lo...
Qué gastos tiene una empresa con un trabajador de baja
Por coronavirus o por cualquier otra causa médica, hay trabajadores que se ven obligados a ausentarse de sus puestos...
La guía definitiva sobre el ERTE en 2021
Este martes 19 de enero está previsto la aprobación de la prórroga de los ERTE por parte del Gobierno de España, hasta por...
Las claves del teletrabajo y la desconexión digital
Hoy, martes 13 de octubre de 2020 entra en vigor la nueva ley que regula el teletrabajo en España, y en una atmósfera de...
Las claves de la nueva ley de teletrabajo
El lunes 21 de septiembre de 2020, tras varios meses de negociación, se aprobó en el Consejo de Ministros el Real...
Nueva reforma del estatuto de trabajadores
Después de mucho tiempo con rumores, filtraciones y suposiciones, finalmente el Gobierno ha declinado la contrarreforma...
Las Kellys consiguen dialogar con Mariano Rajoy, y mejorar las condiciones laborales que implican mayores inspecciones
Las Kellys son una asociación de más de 400.000 camareras de piso repartidas por toda España. Llevan tiempo denunciando su...
Convenio colectivo: ¿Qué necesito saber?
El Convenio Colectivo es el pacto o acuerdo suscrito entre organizaciones sindicales de trabajadores (Sindicatos), por una...
Claves del artículo 35.5 del Estatuto de los Trabajadores
El artículo 35.5 del Estatuto de los Trabajadores nos dice: “A efectos del cómputo de horas extraordinarias, la jornada de...
El COVID acelera la transformación digital en España
La tecnología es nuestra aliada, es algo que ha quedado más que demostrado, y si piensas lo contrario, puedes hacerte una...
Guía de buenas prácticas en el trabajo del gobierno contra el COVID-19
Te presentamos un resumen con las claves de la guía lanzada por el Ministerio de Sanidad y Gobierno de España para reducir...
Cómo implantar el teletrabajo ante la amenaza del Coronavirus
Durante los últimos días, hemos oído hablar mucho del teletrabajo por la amenaza del Coronavirus. Empresas como Telefónica,...
Cómo gestionar el tiempo en el trabajo
Últimamente, en los entornos laborales, se habla mucho de la reducción de horas en las jornadas, para que los empleados...
Claves de gestión de horarios laborales y control horario
Organizar los turnos de trabajo y la gestión de horarios supone un importante reto para el departamento de RRHH. No solo se...
El smartphone como herramienta de trabajo
Hace apenas diez años que el smartphone apareció en nuestras vidas. Tareas tan sencillas como utilizar el GPS, realizar una...
Cómo hacer el control de entrada y salida del personal
La gran mayoría de las empresas cuenta, o deben contar, con algún sistema de control de entrada y salida del personal. Esto...
Cómo tratar la depresión postvacacional de los empleados
Los empleados tienen derecho a diferentes periodos y días de descanso. Generalmente, es en verano donde se suelen acumular...
Cómo asegurar la puntualidad en el trabajo
La puntualidad en el trabajo es un derecho que se puede exigir por la empresa. Su cumplimiento tiene importantes beneficios...
6 soluciones para evitar el bajo rendimiento laboral
La empresa debe controlar múltiples espacios y variables para continuar con su actividad de manera exitosa. Controlar el...
Claves del recruiting en la empresa
Las empresas necesitan, frecuentemente y por diferentes motivos, nuevos empleados en la plantilla. Para contar con los más...
Pros y contras de la jornada intensiva para la empresa
Muchos empleos posibilitan la existencia de un modelo de jornada intensiva. Además, la evolución de los mismos y de la...
Claves del trabajo por objetivos
El formato clásico de medición de trabajo en base a las horas empleadas ha pasado a ser obsoleto en algunos casos. El...
La importancia del onboarding en la empresa
Por crecimiento, o simplemente por remplazar a otros empleados, las organizaciones acostumbran a recibir nuevos...
Las claves del contrato fijo discontinuo
En el marco legal español existen diferentes tipos de contratos de trabajo que la empresa puede utilizar en función de sus...
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