El blog de Control Laboral
Lo que necesitas saber sobre gestión de empleados y recursos humanos
Todo sobre la nueva ley de control horario de los trabajadores
La nueva ley del control horario de los trabajadores supone nuevas exigencias para las empresas. Englobada en una serie de reformas que está liderando la ministra Yolanda Díaz, supondrá un mayor control y, para ello, todas las compañías deberán estar preparadas. Para...
Reducción de jornada: última hora, registro horario al margen de la reducción
La formación de Gobierno estaba supeditada a una serie de demandas de Yolanda Díaz y su partido. Fueron aceptadas, y ahora sólo falta que sean definitivamente aprobadas y publicadas en los documentos oficiales del estado. Las novedades en la reducción de jornada...
Todo sobre el registro horario digital obligatorio que se aprobará por decreto
El registro horario es obligatorio en todas las empresas, una exigencia legal en España. Hasta ahora podía cumplirse en algunos casos con hojas de cálculo o plantillas en papel, pero pronto dejarán de ser métodos válidos. Hablaríamos ya del registro horario digital...
5 Errores comunes a la hora de hacer el control horario
El control horario está cada vez más cerca de no ser una opción, sino una obligación legal que afecta a todas las empresas, independientemente de su tamaño o sector. Desde la entrada en vigor del Real Decreto-ley 8/2019, las empresas deben registrar la jornada laboral...
Herramientas de Recursos Humanos
Utilidades para las gestiones laborales y legales con empleados.
Recursos Humanos
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Todo sobre la nueva ley de control horario de los trabajadores
La nueva ley del control horario de los trabajadores supone nuevas exigencias para las empresas. Englobada en una serie de...
Todo sobre el registro horario digital obligatorio que se aprobará por decreto
El registro horario es obligatorio en todas las empresas, una exigencia legal en España. Hasta ahora podía cumplirse en...
5 Errores comunes a la hora de hacer el control horario
El control horario está cada vez más cerca de no ser una opción, sino una obligación legal que afecta a todas las empresas,...
Cómo instalar un registro horario digital en tu empresa
Desde 2019, el registro horario es obligatorio para todas las empresas en España. Pero próximamente, además de obligatorio,...
Nuevo registro horario vs antiguo
La normativa laboral en España da un paso más. El registro horario de los trabajadores, que ya era obligatorio desde 2019,...
Control horario por WhatsApp: posible y ventajoso
El teléfono móvil y las diferentes aplicaciones son herramientas más que cotidianas, de manera generalizada, para toda la...
Resumen de la Guía del Registro de Jornada (2024)
En mayo de 2019 se aprobó la obligación del registro horario para todos los trabajadores, sin discriminación por el tipo de...
¿Por qué las empresas necesitan un software de control horario?
El entorno empresarial actual está protagonizado por la digitalización. Una forma de plantear los procesos de la empresa...
Registro horario: claves para el cumplimiento de la ley y la gestión del tiempo
El control del tiempo en las empresas ha tomado una especial relevancia desde 2019. Ya no se trata de medir la eficiencia,...
(RESUELTO) Todas las dudas de la nueva ley de registro horario
La reducción de la jornada laboral a 37,5 horas va a suponer un importante cambio en las empresas. También lo van a ser las...
La ley de Desconexión Digital: cómo afecta a empresas
La digitalización ha traído numerosos beneficios para empresas y trabajadores en términos de flexibilidad y productividad....
Todo sobre la reducción de jornada laboral
La reducción de la jornada laboral es una de las normas más relevantes que el actual Gobierno de España va a ratificar....
¿Cuándo entra en vigor la reducción de jornada laboral en España?
Trabajar menos horas sin una reducción salarial fue una de las medidas más relevantes para poder llegar a un acuerdo para...
El registro horario de empleados del hogar ya es una obligación
La ausencia de registro horario de una empleada del hogar ha desembocado en la obligación del mismo. La empleada, con...
Las 4 consecuencias de la reducción de jornada de 2025
La reducción de jornada que muy pronto se va a aprobar, va a ir acompañada de importantes medidas. Y éstas, además de la...
7 novedades laborales de 2025
Se avecina un nuevo año con importantes cambios impulsados desde el Gobierno. Las empresas deben estar preparadas para...
Todas las claves sobre la reducción de jornada laboral de 2024
Es una realidad. La reducción de la jornada laboral de 2024 en España se va a aprobar. Desde el Ministerio de Trabajo se...
La desconexión digital: una obligación para las empresas
Las reformas laborales van a ser protagonistas en esta legislatura en España. Tras la subida del salario mínimo de 2024,...
Partnering: clave para impulsar el éxito empresarial
En mundo conectado, las empresas no deben quedar al margen. De hecho, deben ser protagonistas de esa conexión. El entorno...
Chrono working: otra forma de organizar el tiempo en la empresa
El mundo laboral actual tiene la flexibilidad y la digitalización entre sus características. Esto, facilita diferentes...
¿Cómo configurar el calendario de un empleado?
Las tareas de recursos humanos y de gestión de equipos conllevan el control de diferentes cuestiones. Configurar el...
El plazo para el Kit Digital 2024, ampliado
Las ayudas para la digitalización de pymes ya ha posibilitado diferentes servicios para miles de negocios y actividades...
6 claves del smart working
El modelo de trabajo convencional de asistir al lugar de trabajo y realizar las horas estipuladas, de manera rígida, está...
La gestión empresarial de la jornada laboral de 37,5 horas semanales
Un pacto de Gobierno anunciaba un futuro con una jornada laboral de 37,5 horas semanales. Como se suponía, la posible...
Cómo hacer un plan de viabilidad de empresa
Todo proyecto debe tener un análisis previo del mismo con unos objetivos y rutas a seguir. Es lo que se realiza en un plan...
Claves de un acuerdo de confidencialidad con el trabajador
Los empleados, para poder desarrollar su trabajo, acceden a información sensible de las empresas. Para preservar esa...
Las peculiaridades del modelo híbrido de trabajo
Diferentes factores tecnológicos y sociales han llevado a la demanda de nuevas formas de trabajo que permitan combinar la...
Reducción de jornada: última hora, registro horario al margen de la reducción
La formación de Gobierno estaba supeditada a una serie de demandas de Yolanda Díaz y su partido. Fueron aceptadas, y ahora...
La verdad de las ayudas a la reducción de jornada laboral para empresas
El Ministerio de Trabajo y Economía Social lleva todo el año tratando de convencer a la patronal para aprobar sus medidas....
¿El cambio de hora supone una hora extra en el registro?
El cambio de hora, aquel que se produce en el último fin de semana de octubre, provoca que durante la noche se acumule una...
7 causas de un despido procedente
Si hay una figura de la que la empresa nunca desea hacer uso, esa es la del despido procedente. Pero pueden darse ciertas...
Soft skills: un impulso para la evolución de las empresas
En un mundo digitalizado, el uso de las tecnologías tiene especial relevancia en el entorno laboral. Y éstas serán...
El Plan Pyme 375 que puede desbloquear la reducción de jornada
La aprobación de la reducción de jornada se está dilatando más de lo esperado. Pero desde el Ministerio de Trabajo y...
Cómo cumplir con la ley de paridad
Las empresas siempre deben estar atentas a las normativas que puedan afectarlas. Una de las aprobadas por el Gobierno en...
Las medidas de Yolanda Díaz: una jornada laboral nueva y más
Las empresas están pendientes de saber cómo se concretarán las medidas que planea el Gobierno, y de las cuales se lleva...
¿Cómo tratar el síndrome del impostor?
Un impostor es una persona que trata de sacar beneficio fingiendo una personalidad o unas cualidades que no tiene....
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