El blog de Control Laboral
Lo que necesitas saber sobre gestión de empleados y recursos humanos
Resumen de la Guía del Registro de Jornada (2025)
En mayo de 2019 se aprobó la obligación del registro horario para todos los trabajadores, sin discriminación por el tipo de contrato. Años después, sigue siendo interesante consultar la Guía del Registro de Jornada para no caer en infracciones que pueden suponer...
Métodos válidos para fichar en el trabajo
La obligación del registro horario de los trabajadores creó en 2019 una nueva necesidad en las empresas. Y ésta, no sólo implica llevar ese fichaje, sino que hay que saber los métodos válidos para fichar en el trabajo. De lo contrario, no se estaría cumpliendo la ley...
Las medidas de Yolanda Díaz: una jornada laboral nueva y más
Las empresas están pendientes de saber cómo se concretarán las medidas que planea el Gobierno, y de las cuales se lleva hablando mucho tiempo. Lo que quiere Yolanda Díaz, una jornada laboral de menos horas y otras normas, puede ser aprobado en los siguientes meses....
La ley de Desconexión Digital: cómo afecta a empresas
La digitalización ha traído numerosos beneficios para empresas y trabajadores en términos de flexibilidad y productividad. Sin embargo, también ha generado el desafío de la hiperconectividad, pudiendo llegar a afectar a la conciliación laboral. Para abordar esta...
Herramientas de Recursos Humanos
Utilidades para las gestiones laborales y legales con empleados.
Recursos Humanos
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La normativa de control horario paso a paso
El Artículo 34.9 del Estatuto de los trabajadores marca que, desde el pasado 12 de mayo de 2019, es obligatorio fichar en...
El registro de la jornada laboral en papel: ¿es legal?
Desde el pasado 12 de mayo de 2019 es obligatorio el registro horario de la jornada laboral. Así quedó publicado en el Real...
El control horario de becarios
Desde el 12 de mayo de 2019, en España es obligatorio fichar en el trabajo. Así quedó plasmado en el Real Decreto-ley...
El control horario en startup: sencillo con software
Las empresas emergentes no sólo deben centrarse en la creatividad y en la productividad para sacar los proyectos adelante....
¿Es obligatorio fichar los descansos en el registro horario?
Aunque fue en 2019 cuando entró en vigor la normativa de registro horario, son varias las dudas que pueden existir en torno...
La ley de fichar en el trabajo y sus claves
La ley de fichar en el trabajo en España ha obligado a las empresas a tomar medidas para cumplir con el registro horario....
Las multas de control horario: 20% más caras desde 2021
En marzo de 2019 hizo aparición el Real Decreto sobre el control horario de los trabajadores. Con él se pretendía hacer...
Las multas de control de jornada ya superan los 1500 millones €
En mayo de 2019 entró en vigor el Real Decreto-ley 8/2019. A partir de ahí las empresas están obligadas a llevar el control...
El control horario de los trabajadores: ¿Cómo hacerlo?
Desde el año 2019, en España, toda empresa está obligada a llevar un control horario de los trabajadores. Es decir, un...
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La productividad de trabajadores: buscarla por horario
La productividad de los trabajadores es uno de los grandes objetivos de la empresa para que ésta funcione. Para ello hay...
El contrato 200: cómo utilizarlo las empresas
El primer paso para un empleo es la firma de un contrato laboral. Entre ellos, uno de los más utilizados es el contrato...
Jornada laboral de 4 días: ¿Cómo afectaría a las empresas españolas?
Recientemente, la última reforma laboral en Bélgica, ha cambiado la forma de control de las horas trabajadas. Aprobaron la...
La prevención del burnout por parte de la empresa
Siempre se han podido dar situaciones en las que, en el ámbito del trabajo, se desarrolla un malestar físico y mental....
Cómo hacer el control de absentismo laboral
Una empresa idílica es aquella en la cual los trabajadores, bien organizados y motivados por sus responsables, ponen el...
Vacaciones de Navidad 2022: cómo planificarlas en la empresa
Con la llegada de las fechas navideñas, son muchos los trabajadores que piensan en las vacaciones de navidad. Esta...
El pago en especie: condiciones y beneficios
Una actividad laboral es aquella en la que un trabajador aporta su mano de obra y el conocimiento a cambio de una...
El contrato de 30 horas semanales: condiciones a cumplir
Entre los diferentes modelos de contratos de trabajo en España nos encontramos el contrato a tiempo parcial. Éste es aquel...
La jornada laboral en España. ¿Qué modelos de contrato existen?
40 horas de trabajo a la semana, ese es el modelo de jornada laboral en España llamado de jornada completa. Este tiempo...
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