Primeras multas por fichar con huella dactilar: 365.000 € a empresa
Desde que se impuso la obligación de llevar el registro horario en las empresas, fichar con huella dactilar venía siendo una práctica habitual en las empresas. Y, probablemente, muchas aun siguen empleando ese modo. Pero cualquier fichaje biométrico podría ser incluso...
Consecuencias de falsear el registro horario
Falsear el registro horario es una manipulación de un documento empresarial con la que hay riesgo de importantes consecuencias. Las sanciones para quien lo realice pueden ser importantes. E incluso, en algunas ocasiones, podrían ser penalizadas ambas partes. El...
¿Hay que fichar para fumar en el trabajo?
Fumar en horario laboral es un hábito que, aunque va perdiendo adeptos por motivos de salud, es sencillo ver en las empresas. Esta práctica hay que valorarla junta a la ley de fichar en el trabajo y que, desde 2019, obliga a llevar el registro horario de los...
Cómo llevar el control horario en la hostelería
En periodos vacacionales, y en España prácticamente durante todo el año, la restauración y los servicios hosteleros son pieza clave en la economía. Al igual que cualquier actividad, debe cumplir con unas normas laborales. Así, en esta ocasión vamos a ver las claves...