5 obligaciones de los trabajadores

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Ya hemos abordado en numerosas ocasiones las infracciones laborales de las empresas, y hoy vamos a cambiar el prisma. La empresa es un espacio compuesto por una serie de personas diferentes donde todo debe funcionar. Y en un contexto de productividad, seguir unas...
5 pasos para la resolución de conflictos laborales

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Las empresas son grandes familias. Con una causa distinta a la que vive bajo el mismo techo, pero con la que incluso se pueden llegar a compartir más horas a la semana. Esa relación tan próxima puede dar lugar a diferentes puntos de choque. Estos no son buenos para la...
Cómo elegir el código de vestimenta en la empresa

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La empresa está compuesta por múltiples y muy variados elementos. Podríamos hablar de las personas, el capital, las herramientas, su localización, las herramientas, y un largo etcétera. Entre esos elementos, también puede estar el código de vestimenta de la empresa,...
Claves de la renuncia silenciosa

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Dentro de la empresa hay diferentes problemas que pueden ser difíciles de detectar. Uno de ellos es la renuncia silenciosa. Algo que puede comprometer la producción, por la falta de motivación, y el futuro de la compañía, por problemas para retener talento. Menú de...
Coworking: 4 ventajas para empresas

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Ya son frecuentes las alternativas a trabajar en un centro de trabajo. Incluso puede que el teletrabajo no sea necesario ejecutarlo en casa. Existen espacios conocidos como coworking que pueden suponer grandes ventajas tanto para los empleados como como para las...
Cómo hacer el control de entrada y salida del personal

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La gran mayoría de las empresas cuenta, o deben contar, con algún sistema de control de entrada y salida del personal. Esto se debe a diferentes motivos, más evidentes desde el 2019. Veamos más detalles al respeto y sobre cómo es posible implementarlo. El control de...