Tendencias RRHH 2026: Guía Estratégica para Empresas  

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El entorno laboral en 2026 exige una agilidad sin precedentes. Los departamentos de gestión de personas se han convertido en parte importante dentro de las estrategias de las empresas. En este contexto, las tendencias en RRHH no solo reflejan cambios tecnológicos,...
5 obligaciones de los trabajadores 2026: puntualidad, fichar y más

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Ya hemos abordado en numerosas ocasiones las infracciones laborales de las empresas, y hoy vamos a cambiar el prisma. La empresa es un espacio compuesto por una serie de personas diferentes donde todo debe funcionar. Y en un contexto de productividad, seguir unas...
Reloj Laboral: una necesidad en el registro de jornada

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El concepto de «reloj laboral» ha trascendido a la indicación de la hora en la que nos encontramos. En el ámbito empresarial, no solo hablaríamos de modernización, sino de eficiencia y cumplimiento legal en el control horario de los trabajadores. Es solución frente a...
7 causas de un despido procedente

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Si hay una figura de la que la empresa nunca desea hacer uso, esa es la del despido procedente. Pero pueden darse ciertas circunstancias que no permitan otra opción. A continuación, vamos a dar más detalles sobre esta situación y las posibles causas. ¿Qué es un...