La normativa laboral en España da un paso más. El registro horario de los trabajadores, que ya era obligatorio desde 2019, evoluciona hacia un formato 100% digital. Esto marcará un antes y un después para muchas empresas, especialmente aquellas que aún usan métodos en...
La aprobación del nuevo registro horario digital esa una prioridad para el Ministerio de Trabajo y Economía Social. Así lo demuestra el real decreto del que van a hacer uso, una medida para que, de manera ágil, sea pronto una realidad. Será una obligación para todas...
La obligación del registro horario de los trabajadores creó en 2019 una nueva necesidad en las empresas. Y ésta, no sólo implica llevar ese fichaje, sino que hay que saber los métodos válidos para fichar en el trabajo. De lo contrario, no se estaría cumpliendo la ley...
La normativa laboral en España experimenta un cambio de paradigma con la entrada en vigor del nuevo Registro Horario Digital Obligatorio, previsto para verano de 2026. Esta actualización legislativa, impulsada por el Ministerio de Trabajo y Economía Social, trasciende...
El registro horario es obligatorio en todas las empresas, una exigencia legal en España. Hasta ahora podía cumplirse en algunos casos con hojas de cálculo o plantillas en papel, pero pronto dejarán de ser métodos válidos. Hablaríamos ya del registro horario digital...
El Consejo de Ministros ha aprobado, el martes 30 de septiembre, la tramitación urgente de un nuevo real decreto sobre el registro horario, una decisión que, según han confirmado medios como Expansión y RTVE, se produce apenas unas horas después del fracaso de la...
