La gestión del horario de trabajo de cada empleado, es muy necesaria para poder valorar el desarrollo de cada uno de ellos y ver cómo podemos aumentar su productividad y el desarrollo de su capacidad. Sin embargo, esto se vuelve una acción más compleja cuando se trata...
A lo largo del día, pasamos mucho tiempo contestando mensajes con nuestro móvil. Amigos, familia, pareja… E incluso asuntos del trabajo. De hecho, parece difícil imaginar que hace tan sólo unos años, nada de esto existía. Y aunque esta red de mensajería hace muy...
Antes de acudir a una entrevista de trabajo, debes tener en cuenta diversos criterios. Es recomendable organizar bien la información que quieres aportar sobre tu vida laboral en un documento escrito, el currículum vitae. Nuestro currículum es el primer paso, para...
Todas las entrevistas tienen como fin seleccionar, a través del departamento de recursos humanos, al mejor candidato para el puesto vacante. Aunque es cierto que hasta que el empleado no está desarrollando su actividad no se puede conocer al 100% si el proceso de...
Actualmente la motivación laboral de los trabajadores supone un reto importante para el departamento de RRHH de una empresa. Contar con una plantilla motivada conlleva grandes beneficios como mejorar los resultados, la comunicación, la creatividad o la...
Cuando hablamos de la gestión de las vacaciones de verano, el objetivo final es que todos los empleados disfruten de sus vacaciones según sus necesidades y respetando siempre sus derechos laborales, sin que afecte a la productividad. Los trabajadores deben ser...
